Praca: organizator usług

STANOWISKO: ORGANIZATOR/KA USŁUG OPIEKUŃCZYCH
MIEJSCE PRACY: BIURO USŁUG OPIEKUNCZYCH POZNAŃ – GRUNWALD LUB JEŻYCE

FORMA ZATRUDNIENIA: UMOWA ZLECENIE/UMOWA O PRACĘ
WYNAGRODZENIE MIESIĘCZNIE BRUTTO: ± 6.500,00

OFERUJEMY:

  • Stabilność zatrudnienia

  • Możliwość rozwoju zawodowego

  • Ciekawą, odpowiedzialną i pełną wyzwań pracę w przyjaznej atmosferze

  • Terminowo wypłacane wynagrodzenie

NASZE WYMAGANIA:

  • Wykształcenie minimum średnie medyczne ( pielęgniarka, opiekun medyczny, itp. ) lub średnie socjalne ( pracownik socjalny) lub wyższe socjalne ( praca socjalna, pedagog, psycholog, socjolog itp.)

  • Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku

  • Umiejętność podejmowania decyzji

  • Zdolność i otwartość na komunikowanie się

  • Poczucie odpowiedzialności

  • Umiejętność prowadzenia pracy z klientem, w szczególności z klientem trudnym

  • Samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy

  • Kreatywność, odporność na stres

  • Umiejętność pracy w zespole

  • Bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office, poczta internetowa)

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

  • Planowanie zadań dla opiekunek w uzgodnieniu z kierownikiem rejonu usług opiekuńczych.

  • Prowadzenie grafiku usług, organizowanie zmian i zastępstw opiekunek u podopiecznych.

  • Rozliczanie wykonanych usług opiekuńczych przez opiekunki.

  • Przygotowywanie niezbędnej dokumentacji rozliczeniowej opiekunek.

  • Wprowadzanie opiekunek i specjalistów w środowiska.

  • Przeprowadzenie szczegółowego instruktażu opiekunki w zakresie sprawowania usług opiekuńczych u podopiecznych. Sporządzenie pogłębionej diagnozy podopiecznego podczas pierwszej wizyty.

  • Opracowanie Indywidualnego Planu Pomocy podopiecznym.

  • Regularne wizytowanie środowiska domowego podopiecznych objętych usługami opiekuńczymi w celu uzyskania informacji na temat bieżącej sytuacji podopiecznych i umieszczanie istotnych informacji w indywidualnym planie pomocy.

  • Odbywanie spotkań informacyjno – aktywizujących z rodziną podopiecznych.

  • Rozwiązywanie bieżących problemów podopiecznych: zdrowotnych, rodzinnych i finansowych we współpracy ze stosownymi instytucjami.

  • Udzielanie informacji na temat funkcjonujących w systemie form wsparcia dla podopiecznego i jego rodziny.

  • Uczestniczenie w spotkaniach roboczych dotyczących podopiecznych np. grup roboczych powoływanych w sytuacjach tego wymagających.

  • Prowadzenie rekrutacji opiekunek zatrudnionych na umowę zlecenie.

  • Wypełnianie dokumentów osób zatrudnionych na umowę zlecenie.

  • Przeprowadzanie wstępnych szkoleń stanowiskowych BHP oraz zapoznawanie z zagrożeniami na stanowisku pracy opiekunki i sposobem eliminacji tych zagrożeń (oceną ryzyka zawodowego).

  • Sporządzanie informacji dotyczących wypadku przy pracy, w drodze do i z pracy opiekunek.

  • Znajomość przepisów, w szczególności w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy.

  • Uczestniczenie w działalności statutowej PKPS.

Osoby zainteresowane pracą prosimy o przesłane CV i listu motywacyjnego na adres mailowy: pkps-poznan@wp.pl w terminie do 19 września 2025 r.

Kandydaci, którzy zostaną wybrani do kolejnego etapu rekrutacji tj. rozmowy kwalifikacyjnej zostaną o terminie i miejscu jej przeprowadzenia poinformowani telefonicznie lub mailowo.